TẦM NHÌN "ĐỊA-VĂN-CHÍNH-CÔNG-KINH"
QUYẾT ĐỊNH THÀNH CÔNG

I FORESEE TO WIN
NOTHING IS PERMANENT EXCEPT CHANGE

PS: ”CHUYÊN MÔN HÓA CÀNG SÂU” (TỨC CHIA NHỎ QUY TRÌNH SẢN XUẤT THÀNH NHIÊU CÔNG ĐOẠN/THAO TÁC KỸ THUẬT) CÀNG TẬN DỤNG ĐƯỢC NHIỀU LAO ĐỘNG RẺ + MẶT BẰNG RẺ! ĐÓ MỚI LÀ HƯỚNG ĐI CỦA CÁC DOANH NGHIỆP FDI NHƯ SAMSUNG, ETC…HẬU QUẢ LÀ NĂNG SUẤT LAO ĐỘNG KHÔNG TĂNG!
(DNSG) - Đã qua rồi cái thời mà lao động giá rẻ là một lợi thế thu hút đầu tư nước ngoài. Các tập đoàn lớn ngày càng cân nhắc giữa chi phí cho đồng lương và năng suất người lao động, mà sự lựa chọn thường là năng suất. Chính vì vậy các thông số về năng suất lao động do các định chế quốc tế có uy tín đưa ra luôn được các nhà đầu tư đặc biệt quan tâm, đồng thời cũng là nỗi trăn trở của các nước có cùng hoàn cảnh và cạnh tranh thu hút vốn FDI.

OTHER NEWS

Mỗi môn học đều có giá trị riêng, nhưng sinh viên không thích học là do giảng viên yếu kém. PS:NĂM 1989 TÔI ĐÃ ĐỀ NGHỊ ÁP DỤNG CÁCH TÍNH TIỀN PHỤ GIẢNG:CÙNG 1 MÔN HỌC/CÙNG ĐỊA ĐIỂM/CÙNG GIỜ/2 GIẢNG VIÊN CÙNG LÊN LỚP: GIẢNG VIÊN NÀO CÓ NHIỀU HỌC VIÊN HƠN THÌ ĐƯỢC THU […]

Read more

PS:NẾU KHÔNG “TỰ ĐÀO THẢI” CHÍNH MÌNH HÀNG NGÀY BẰNG CÁCH KHÔNG NGỪNG ĐỌC VÀ SUY NGẪM THÌ CHẲNG CÓ “SỰ HỌC” NÀO HỮU DỤNG CẢ ! Gần đây, báo chí Việt Nam thường phát sốt với những tin tức kiểu như bạn A được vào Harvard, bạn B được vào Stanford. Nhưng mọi câu […]

Read more